Ener-Pacte

Une équipe au service d'une énergie solaire durable pour tous nos clients
Au cœur de la transition écologique

Envie de rejoindre une startup en plein développement et à fort impact ?

Offres d'emploi

Engagés pour un avenir plus écologique, nous sommes une Jeune Entreprise Innovante dédiée à la transition énergétique, réellement soucieuse de l’avenir de notre petite planète et des humains qui y habitent. 🌍🧘‍♂️🧘‍♀️

Plus concrètement, nous sommes spécialisés dans la gestion de centrales photovoltaïques. Mais notre ambition ne s’arrête pas à la simple gestion : nous innovons chaque jour pour optimiser et améliorer la performance des centrales, en privilégiant le pragmatisme, les solutions sobres, robustes et performantes, contribuant ainsi activement à une énergie plus propre et durable pour notre planète. 🌱

Ainsi, Ener-Pacte collabore avec des propriétaires de centrales photovoltaïques, principalement sur des toitures professionnelles, pour les aider à sécuriser et améliorer leurs installations sur le long terme. 🌞

Actuellement nous recherchons de nouveaux talents chez Ener-Pacte

Chargé(e) Process & Qualité H/F

ENER-PACTE – Au cœur de la transition

Rejoignez-nous en tant que Chargé(e) Process & Qualité H/F en CDI

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction Innovation et véritable soutien opérationnel pour structurer et améliorer nos processus internes et accompagner notre croissance, vos principales missions sont :

  • Implémenter les processus existants : déployer et s’assurer du respect des processus déjà définis au sein de l’entreprise, former les équipes aux nouveaux processus.
  • Mettre à jour et améliorer les processus : identifier les opportunités d’amélioration, mettre à jour les processus et garantir leur application à tous les niveaux de l’organisation. Collaborer avec le comité de direction pour structurer les étapes clés des nouvelles offres (de la vente à l’exploitation) et définir les processus liés.
  • Digitaliser les processus : superviser l’intégration des processus dans nos outils digitaux en lien avec les équipes internes.
  • Réaliser des audits : planifier, réaliser et suivre les audits internes et externes en vue de garantir la conformité aux normes ISO.

Poste basé au siège à Lyon sur site et en télétravail.

Votre profil :

  • Formation : Bac +3/4 (Qualité, Gestion des Processus, ou équivalent)
  • Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement technique ou industriel
  • Compétences techniques : cartographie des processus (identifier, formaliser et optimiser les processus existants), expérience en transformation digitale (intégration des processus dans les outils logiciels), une connaissance des normes ISO et des normes spécifiques à notre secteur (Photovoltaïque) est un plus
  • Savoir-être : bonne communication, savoir travailler en équipe, rigueur et méthodologie, esprit analytique et capacité à résoudre des problèmes, capacité à accompagner le changement et à fédérer autour des projets d’amélioration continue.

Ce que nous offrons :

  • Une place au sein d’une équipe qui place la transition écologique au centre de ses préoccupations.
  • Un parcours d’intégration et un accompagnement tout au long de votre carrière.
  • Un environnement de travail stimulant, collaboratif et technologique.
  • Des projets impactants dans un secteur en pleine croissance.
  • Des outils innovants.
  • Le soutien des services support.

Avantages :

  • Prise en charge de 50% du transport quotidien
  • Télétravail 2 jours par semaine + RTT
  • Primes

Horaires :

  • Du lundi au vendredi
  • Travail en journée
  • Repos le week-end

Rémunération : 35 000,00€ brut par an (+primes)

Vous êtes passionné par la technologie et la transition écologique ? Vous souhaitez allier vos compétences à une cause essentielle ? Rejoignez-nous et faisons la différence ensemble !

Développeur Full-Stack (CRM ODOO/DATA/PYTHON/REACT) H/F

ENER-PACTE – Au cœur de la transition

Rejoignez-nous en tant que Développeur Full-Stack (CRM ODOO/DATA/PYTHON/REACT) H/F en CDI

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction de l’Innovation et véritable acteur du développement et de l’exploitation de nos outils IT, vos principales missions sont :

  • Développer et faire évoluer le CRM sous Odoo : participer à l’évolution des modules clés (prospection, facturation, gestion de projets) ; assurer l’intégration continue avec notre ERP interne (Promise) via API ; contribuer à la montée en version du CRM et au passage en mode SaaS
  • Structurer et analyser les données : structurer et analyser les données issues de notre outil ReSOLution™ ; créer et mettre à jour des tableaux de bord opérationnels (KPI commerciaux, techniques) ; développer des traitements automatisés de données (Python, PostgreSQL)
  • Développer et faire évoluer des solutions logicielles transverses : développer des interfaces front-end (React) et back-end (Python/Flask) ; appliquer les bonnes pratiques de développement (TDD, modularité, micro-services) ; faire évoluer nos outils internes pour répondre aux besoins des utilisateurs
  • Assurer l’interface entre les équipes métiers et accompagner les utilisateurs : collaborer étroitement avec les équipes marketing, commerciales et techniques pour notamment comprendre leurs besoins ; rédiger la documentation technique des outils développés et accompagner les utilisateurs dans leur prise en main au quotidien.

Poste basé au siège à Lyon sur site et en télétravail.

Votre profil :

  • Formation en informatique ou en développement logiciel (niveau bac +3 à bac +5)
  • Expérience de 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement technique, innovant ou industriel
  • Compétences techniques : Odoo (Python, XML, PostgreSQL) ; développement front-end (React, HTML/CSS) et back-end (Python (Flask, Pandas, TDD)) ; base de données (PostgreSQL, SQL) et utilisation d’API REST, Git, Docker
  • Savoir-être : bonne communication, savoir travailler en équipe, rigueur, agilité, intérêt pour les énergies renouvelables et la performance industrielle

Ce que nous offrons :

  • Rejoignez une équipe qui place la transition écologique au centre de ses préoccupations.
  • Participez à des projets impactants dans un secteur en pleine croissance.
  • Évoluez dans un environnement stimulant, collaboratif et technologique.

Avantages :

  • Prise en charge de 50% du transport quotidien
  • Télétravail + RTT

Rémunération : entre 35 000€ et 38 000€ brut par an, selon profil

Processus de recrutement :

  • Entretien de pré-qualification téléphonique
  • Entretien physique avec l’équipe IT

Vous êtes passionné par la technologie et la transition écologique ? Vous souhaitez allier vos compétences à une cause essentielle ? Rejoignez-nous et faisons la différence ensemble !

Développeur Full-Stack & Leader Technique H/F

ENER-PACTE – Au cœur de la transition

Rejoignez-nous en tant que DEVELOPPEUR FULL-STACK EXPERIMENTE ET LEADER TECHNIQUE H/F en CDI

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction de l’Innovation, vous pilotez nos projets IT en encadrant les équipes et en garantissant l’efficacité des développements de nos outils ; vos principales missions sont :

  • Piloter et animer les équipes de développement internes et les prestataires externes (freelances ou sociétés spécialisées) en assurant la répartition optimale des tâches, la montée en compétences des collaborateurs, et en veillant à la qualité des livrables, au respect des délais, des objectifs et des standards techniques.
  • Déployer et assurer l’application quotidienne de méthodologies agiles (Scrum, Kanban, etc.) pour piloter efficacement les projets et favoriser une collaboration efficace entre les équipes (métiers et techniques).
  • Développer, maintenir et faire évoluer nos solutions logicielles en choisissant les architectures et technologies adaptées (Node.js, Vue.js, React, SQL, MongoDB, Python…) et en veillant à leur performance et sécurité
  •  Optimiser les processus de développement et renforcer la performance des infrastructures techniques en apportant une expertise en DevOps structurante.

Poste basé au siège à Lyon sur site et en télétravail.

Votre profil :

  • Formation en informatique ou en développement logiciel (niveau bac+4/+5)
  • Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement technique, innovant ou industriel, incluant une expérience en management d’équipe technique
  • Compétences techniques : maîtrise des technologies de développement Full Stack modernes (Node.js, Vue.js, React, SQL, MongoDB, Python…), solides connaissances des méthodologies agiles (Scrum, Kanban) et capacité à les déployer, maîtrise des pratiques DevOps et des outils associés
  • Savoir-être : leadership, sens des responsabilités, force de proposition, autonomie, bonne communication inter-équipe, rigueur, agilité, intérêt pour les énergies renouvelables et la performance industrielle.

Ce que nous offrons :

  • Rejoignez une équipe qui place la transition écologique au centre de ses préoccupations.
  • Participez à des projets impactants dans un secteur en pleine croissance.
  • Évoluez dans un environnement stimulant, collaboratif et technologique.

Avantages :

  • Prise en charge de 50% du transport quotidien
  • Télétravail + RTT

Rémunération : entre 55 000€ et 60 000€ par an, selon profil

Processus de recrutement :

  • Entretien de pré-qualification téléphonique
  • Entretien physique avec l’équipe IT

Vous êtes passionné par la technologie et la transition écologique ? Vous souhaitez allier vos compétences à une cause essentielle ? Rejoignez-nous et faisons la différence ensemble !